第199章我造国产神车震惊全城

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工作之中。
    市里划拨的扩建土地，实际面积远超当初承诺的三倍。
    整体规划落地建成后，新老厂区合并，整体规模将达到原有厂区的五倍之大。
    新厂房丶新场地丶新规划，未来潜力无限。
    眼下设备还未完全到位丶技术设备还在协调路上。
    可四面八方的采购订单，早已如同漫天雪花，源源不断涌入厂里。
    四九城所有机关丶国企丶事业单位，全员排队订车丶催单等货。
    钢厂丶轧钢厂两大重工业大厂的副厂长，亲自带队登门拜访。
    主动上门寻求合作丶争取购车名额。
    送上门的优质资源丶优质合作，何雨柱自然不会轻易放过。
    他顺势藉机谈判，最大化为本厂争取利益。
    双方敲定置换方案。
    对方以计划外特种钢材丶高端铸铁丶定制精密设备，置换本厂计划外车辆配额。
    两大重工业厂区，对此求之不得丶欣然应允。
    在这个年代，靠谱好用的国产越野车，是绝对的硬通货。
    就算自己不用，也可以转手置换各类资源丶物资丶设备，稳赚不赔。
    所有人都心甘情愿配合置换。
    因为华南豹一号九成产能被军方锁定垄断。
    何雨柱只能拿出华南豹二号车型，用于对外置换合作。
    同时明确要求，所有置换合作订单，优先于普通计划订单先行生产交付。
    两大厂长毫不犹豫，当场爽快答应。
    厂区基建丶新厂房建设的所有事务，何雨柱全权交给刘顺德负责。
    经过大半年的打磨历练，刘顺德褪去了早年的油滑世故。
    做事踏实靠谱丶干练沉稳丶执行力极强，责任心十足。
    连他自己都时常感慨，在何雨柱手下干活，重新找回了年轻时干革命的热血劲头。
    新厂区的核心发动机生产车间，仅仅两个多月，就顺利落地建成。
    提前预定的各类生产设备，大批量进场丶快速安装丶调试就位。
    汽车制造，核心就在发动机。
    只要发动机实现自主量产丶稳定供应。
    剩余车身丶底盘丶配件丶装配，都可以依托现有工业体系组装完成。
    完全实现自主可控丶全套国产量产。
    此前老方预判一汽会上门取经学习，如今彻底成真。
    春节刚过，一汽技术团队就专程奔赴四九城汽车厂。
    针对性学习新一代自研国产发动机的核心技术与制造工艺。
    其实一汽早前就拿到过相关技术参考资料。
    但缺乏实操打磨丶缺乏落地经验，进度远远落后何雨柱的厂子。
    一汽现阶段主攻重型卡车研发生产。
    轿车项目只是辅助副业，优先级极低。
    他们此次拆解研究的核心，是三菱卡车丶马自达轿车的技术蓝本。
    技术路线丶研发方向，与何雨柱的新一代国产乘用车丶越野车体系完全不同。
    对于同行上门学习取经，何雨柱始终心态平和丶不骄不躁。
    他从不主动指点丶也从不刻意藏私。
    自己只是厂长，不是技术总工，各司其职即可。
    上门学习，就必须遵循行业规则，技术互换丶资源置换。
    想要带走技术丶经验丶工艺，必须留下对等的技术丶设备丶资源。
    这个年代没有严格的专利壁垒丶技术封锁。
    互相学习丶互通有无丶共同提升行业水平，是常态。
    但直接照搬复刻对方整车车型丶抢占对方市场，绝对行不通。
    新车间落地丶产能扩容在即，大规模招工提上日程。
    不用何雨柱主动开口，街道办王红霞第一时间找上门来。
    当下城市待业青年数量庞大，就业压力巨大，街道每天被求职人员围堵，苦不堪言。
    汽车厂大规模招工，是解决待业问题的绝佳契机。
    何雨柱全力配合街道工作，同时定下严格招工标准。
    第一，学历门槛，最低初中毕业，杜绝文盲入职。
    第二，人品政审，有劣迹丶有案底丶作风不正者一律拒收。
    第三，优先录用退伍军人，可适当放宽学历要求，择优录取。
    高标准丶严要求，从源头保障职工队伍素质。
    王红霞对此完全认可丶全力支持。
    同时，她带来了自家老爷子的嘱托与请求。
    何雨柱的母校，开设汽车工程相关专业。
    老爷子希望能安排在校学生进厂实习，理论结合实操。
    实习结束，择优留厂任职。
    眼下工厂扩产在即，极度缺专业技术人才。
    何雨柱正愁人才储备不足，对此自然双手欢迎。
    王红霞顺带跟他吐槽了一番赵副市长。
    原来老爷子早就跟

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